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A aparente obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no começo da causa trabalhista, acrescendo tortuosidade a contendas que no passado recente revelavam ser de simples executação, lateralmente, alterou a dinâmica que impele a defesa dos direitos trabalhistas.

O sistema legislativo alargou os padrões de operação da advocacia ao disciplinar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Estando inerentemente associada à militância de conduzir a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a expressão patrocinar tem especial significado no Direito do Trabalho.

Obstando a práxis de patronear demandas, a Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista. Não se contesta, entretanto, a competência técnica de acomodação da advocacia à vigente cena.

Outrora, o tópico substancial de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a equilibrada mensuração de tais referidos direitos patenteou-se indispensável.

Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar reclamações. Possuindo o Jus Postulandi, geralmente, o proletário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.

As transformações criadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial elemento da estratégia profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.

Uma vez que ligados à subsistência do proletário e porquanto caducam depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.